金秋十月，收获的季节。险企校招人才储备悄然开启。
数据显示，2023年高校毕业生人数高达1158万人，同比上升7.6%，创下历史新高，而2024年大学毕业生或将再创纪录。因此，今年的秋季招聘备受业界关注。
作为人才密集型行业，险企每年实际校招或成为行业经营“晴雨表”。“A智慧保”统计，8月以来，作为行业风向标的四大副部级央企，中国人寿、中国人保、中国太平、中国信保陆续发布了2024年校招计划。
从上述校招计划不难看出，保险公司的传统主业相关岗位仍是各家的基本招聘需求。除此之外，保险公司也在校招中逐步增加创新业务领域岗位需求，招聘专业也已覆盖到信息科技类专业。各家险企正不断加码金融科技人才储备，为未来发展蓄力。业内普遍认为，险企招聘金融科技人才符合保险行业数字化转型的趋势。
下面共同关注国寿集团及中国信保的相关职位需求。
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